一、单项选择题：本大题共25小题，每小题1分，共25分。
1、容易形成条条分割的行政组织横向分工是（A）
A.按业务性质分工
B.按管理程序分工
C.按管理对象分工
D.按地区分工
2、设置行政组织时，机构设置和人员编制要尽量精简、进行专业化分工、简化办事程序，这体现的是（D）
A.法治原则
B.统一原则
C.系统原则
D.效能原则
3、行政组织宏观纵向分工的总体结构呈现出（C）
A.倒金字塔型
B.棱柱型
C.金字塔型
D.矩阵型
4、我国行政组织管理最根本的制度是（C）
A.集权制
B.分权制
C.民主集中制
D.议行合一制
5、美国总统直属机关中地位最重要的是（A）
A.白宫办公厅与行政管理和预算局
B.国家安全委员会
C.经济顾问委员会
D.科学技术政策处
6、以行政职权大小为标准分类，可以将行政组织分为（A）
A.统率机关与被统率机关
B.业务机关与辅助机关
C.常设机关与临时机关
D.中央行政机关与地方行政机关
7、1954年颁布的宪法规定，我国地方行政组织有（A）
A.省、县、乡三级
B.省、市、县、乡四级
C.大区、省、县、乡四级
D.省、地区、县、乡四级
8、“公安局110报警电话的反应态度”属于行政组织目标评估中的（D）
A.效率标准
B.效益标准
C.主观性标准
D.回应性标准
9、制定目标时采用在过去信息的基础上逐渐改变现状，以实现组织未来目标的方法是（D）
A.目标分解法
B.目标综合法
C.资源规划法
D.目标滚动法
10、目标管理的基础和核心环节是（A）
A.制定目标
B.执行目标
C.检査成果
D.反馈信息
11、行政组织结构的灵魂和核心是行政组织的（B）
A.法制化
B.权力分配关系
C.纵向结构
D.横向结构
12、在公式
中，n表示（D）
A.管理层级
B.管理人数
C.联系总数
D.管理幅度
13、日本的自由化改革，提出的时间是（A）
A.1981年
B.1986年
C.1996年
D.1998年
14、行政组织设置原则中，进行适应性调节属于（D）
A.系统的原则
B.整体的原则
C.封闭回路的原则
D.权变的原则
15、城市的立法权由民选的市委员会或市议会所掌握，再由市委员会或议会聘任一名市经理执掌行政权，这种行政组织体制是（B）
A.名誉市长制
B.市经理制
C.市长—经理制
D.委员会制
16、在行政改革中提出“下一步行动方案”的国家是（B）
A.美国
B.英国
C.日本
D.中国
17、英国都铎王朝在商业集中的地方设立（B）
A.郡
B.自治市
C.村社
D.百户区
18、“百千万人才工程”致力于培养高层次人才，这属于行政组织的（C）
A.纵向目标
B.横向目标
C.战略目标
D.战术目标
19、组织诸要素中，属于组织赖以产生、发展的基础和原因，也是组织存在的灵魂的是（D）
A.人员
B.经费
C.物资设备
D.目标
20、古罗马共和国时期，负责维护社会治安的是（A）
A.营造官
B.保民官
C.检察官
D.执政官
21、在行政组织的管理中，运用激励、协调、沟通、参与方法的管理叫做（B）
A.规制型管理
B.情感型管理
C.市场化管理
D.民主化管理
22、科层制组织理论的创始人是（B）
A.马斯洛
B.韦伯
C.巴纳德
D.梅奥
23、下列选项中，不属于网络型政府组织按照政府参与程度进行分类的是（D）
A.服务合同式
B.供应链式
C.专门类型式
D.服务管理式
24、在强化理论中，强化的类型不包括（D）
A.正强化
B.负强化
C.自然消退
D.消失
25、学习型组织的组织核心是（B）
A.共同目标
B.共同愿景
C.共同理念
D.共同使命
